25 feb 2016 Eerste resultaten zelfsturing RISNET

In november vorig jaar heeft de stuurcommissie van RISNET, het grootste kennisnetwerk rond risicomanagement in de bouwsector, zichzelf opgeheven. Doel was om van het netwerk een dynamisch en zelfregulerend netwerk te maken. Inmiddels zijn dertien speerpunten benoemd die in de komende 2-3 maanden in kleine groepen worden uitgewerkt.

De opheffing van de Stuurcommissie van RISNET, waarover in december in een artikel verscheen in CROW et cetera, markeert de start van een nieuwe dynamiek tussen experts in risicomanagement in de bouw. Zelfsturing door de leden. Maar hoe zet je dat in gang en wat zijn de eerste resultaten?

Open Space-sessie en vervolg

Een zogeheten Open Space-sessie was de start van de transformatie van het RISNET netwerk naar een dynamisch en zelfregulerend netwerk. Het verzamelen van onderwerpen rond risicomanagement waar het netwerk zelfstandig verder op kon borduren was hier het doel. De Open Space sessie in Utrecht leverde veel positieve reacties op. Mensen hebben zich opgegeven om in de komende 2 à 3 maanden de volgende onderwerpen in kleine groepjes verder uit te werken:
 
  1. Kennis & ervaring uit verschillende bouwfasen delen en borgen
  2. Risicomanagement integreren in project start-up (input: Best Practices)
  3. Intensiteitsladder Risicomanagement ‘passende intensiteit bij complexiteit project’
  4. Raakvlak met bestuurders
  5. Risicomanagement & Big Data
  6. Onderscheiden prioritering risico’s ‘Zonder teveel tijd en energie, zonder containerbegrippen’
  7. Transparantie / openheid aanbesteder in tenderfase over risico’s die de aanbesteder ziet in relatie tot de uitvraag
  8. Risicomanagement ’sexy’ maken
  9. Houding en gedrag; risico’s op tafel / verbinden / uitdragen / belangen inzicht
  10. Academische kennis en netwerk verbinden met de praktijk
  11. Hoe brengen we Lessons Learned terug in een organisatie?
  12. Sluimerende risico’s
  13. Wat is de rol van Risicomanagement? Risicomanagement plaatsen inintegrale / interdisciplinaire projectbeheersing
     
Elk onderwerp kent een coach, een ‘aanvoerder’ en actieve leden. Medio maart zullen de groepen hun eerste resultaten delen met het netwerk. Geïnteresseerden worden op de hoogte gebracht via de nieuwsbrief Projectmanagement.
 

Mocht u vragen hebben of actief mee willen doen, neem dan contact op met Arjan Visser (arjan.visser@crow.nl) of Jan Pieter Eelants (jan-pieter.eelants@crow.nl) .

Latest newsLatest news